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Les prix et les reconnaissances ne manquent pas à RBC cette année.
En janvier, nous avons été nommés « société la plus respectée au Canada » une quatrième année de suite. Nous nous sommes également classés bons premiers dans la catégorie de la gestion des ressources humaines, et ce, pour la quatrième année d’affilée. Ce n’est là qu’une des nombreuses marques de distinction accordées à RBC à ce chapitre, parmi lesquelles figurent le prix 2004 du Meilleur employeur pour les Canadiens de 50 ans et plus décerné par l’Association canadienne des individus retraités.
En juillet, RBC a été désignée la marque qui a le plus de valeur au Canada dans le premier classement annuel des meilleures marques canadiennes. Cela fait maintenant quatre ans que RBC Assurances remporte le titre de fournisseur favori des agents de voyage canadiens. Et RBC Marchés des Capitaux a gagné récemment des prix d’excellence d’Euromoney dans trois catégories – Meilleure société canadienne de titres d’emprunt, Meilleure société canadienne en matière de fusions et d’acquisitions et Meilleure société canadienne de titres de participation.
Ces prix appartiennent à RBC, mais ce sont nos employés qui les ont gagnés. Ces marques de reconnaissance et toutes celles que nous avons reçues à ce jour sont un hommage aux efforts inlassables de nos 70 000 employés, ainsi que de nos 12 000 retraités qui ont jeté les bases de ces réalisations et de tant d’autres. Après tout, il faut des gens exceptionnels qui ont véritablement leurs clients et leurs collectivités à cœur, et pendant longtemps, pour en arriver là.
De temps à autre, quelques-uns de nos collègues reçoivent la reconnaissance publique qu’ils méritent. C’est le cas d’Allan R. Taylor, ancien président du Conseil et chef de la direction de la Banque Royale, qui a été intronisé au Temple de la renommée de l’entreprise canadienne en mai dernier. M. Taylor, qui a notamment reçu le titre d’Officier de l’Ordre du Canada, a eu une carrière fertile en réalisations et a été reconnu entre autres pour sa contribution au développement d’une société civile et à la promotion de la responsabilité d’entreprise au Canada. Il rejoint l’ancien président de la Banque Royale, Edson Loy Pease, admis au Temple de la renommée à titre posthume en 1994. M. Pease est ce leader visionnaire qui a présidé à l’expansion pancanadienne de la banque au début du XXe siècle et en a fait une institution véritablement nationale.
Nous pouvons aussi être très fiers d’autres dirigeants dont certains ont reçu l’Ordre du Canada au cours des cinq dernières années. John Cleghorn, ancien président du Conseil et chef de la direction, Tony Fell, président du Conseil de RBC Marchés des capitaux, et Charlie Coffey, vice-président directeur, Affaires gouvernementales et expansion des affaires font partie de ce nombre. Il y a aussi des centaines de personnes – trop nombreuses pour les nommer toutes – honorées localement pour leur leadership remarquable à l’appui d’organismes voués à la collectivité, à l’éducation et à des œuvres de bienfaisance.
Et au bout du compte, ce sont ces personnes d’exception – d’hier à aujourd’hui – qui méritent ces prix qui rejaillissent sur RBC et nous rendent fiers d’appartenir à une entreprise si remarquable. Merci à vous tous pour votre contribution positive.
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